中兴实习实录

环境：

中兴南研所给人的感觉就是大。走了四层楼，左右两个大厅，每个厅里大约有四五百个位
子，每个位子上都贴好了工程师的名字。不过空座率大约30%，可能是到深圳出差或者在楼
下会议室开会培训。房子很气派，有点大型高科技企业的味道了（说这一点是因为前段时
间拜访了上海中兴一所，绝对是民房）。


人：

中兴的工程师都不错，比较容易打交道，素质也还可以，不想外企的那种金领贵族，也不
像华为的那种苦力，给人的感觉就像是普通人，普通的硕士博士，很平常。气氛不像以前
想象的那个苦大仇深似的埋头苦干，还是有人说说笑笑的。


收入：

这一点因为政策的原因，不可能得到确切的数字。工程师的入职工资大概大家都知道。项
目经理（3.5层领导）年收入20左右。（能做到领导收入都会令你满意的）


苦：

最苦的是普通的工程师，心理压力最大的是项目经理。最爽的是3层以上领导。

普通的工程师法定加班，而且收入也不很高。最要命的是比你有资格的人多的是，项目经
理以上的职位不再有空缺，他们的待遇又非常之好，所以他们是不会跳槽的，导致的结果
就是升职很难。

项目经理要为项目的成功与否负责，还要在现在这种行业情况不好的时候互相抢最赚钱的
项目。

3层以上领导吗就是纪录哪些人没有加班，和我们供货商握握手，吃吃饭，定一下用谁的器
件开发，生产。


评价：

如果中兴给我这个本科生研发岗位的话，我会去的。因为在那里你能学到很多学校里学不
到的电信级别的大型系统开发经验，而且绝对比我现在有成就感。在中兴做的东西就是两
三年以后市场的主流，对自己的市场观念培养也有帮助。

如果我去的话，绝对回去南研所，不去上研1所，那里看上去就是一家很破厂房，而且里面
的人素质也不好，中兴对那里的重视也远不如南研所。

如果两年升不上去，就立马走人，千万不要犹豫。