财会人士如何逆境谈加薪？

面对低迷的经济走势，财务认识的职场的竞争也变得愈发残酷和激烈，该如何逆境谈加薪？

网友帮助：

到现在这家国有企业上班一年多，公司对我还算认同吧，近期在家怀孕没去上班，公司仍然连续全额发了三个月工资，后来我自己主动提出停发（不愿欠老总人情，到时候想再选择到其他企业上班都不好意思）。老总主动提出如果生完小孩以后还愿意回公司上班在去年的基础上加税后十五万。
重点还是在于是否能为公司发展带来收益和控制重大风险，而不仅仅关注于会计核算。在过去的一年里在公司内控制度建设和会计核算及审核方面做得不怎么好，主要对公司有两大贡献与大家分享：
一、利用原来审计较多矿业企业对矿业企业了解的优势，为企业促成一项贵金属的贸易、物流、金融业务，整个从业务谈判、流程搭建、合同簦定、第一笔业务交易及单据等都是自己一手经办，为企业多增税后利润八百多万。随着明年流程的顺畅及资金支持的到位且没有其他变化，应该能为企业净增税后净利润二千多万吧。
二、对公司投资的子公司共有一亿多的高风险资产不断进行追加投资在决策的时候极力反对，并促成收回这一亿多资金。
如果财务人员不仅仅专注于会计处理，而是利用风险控制及金融税务法律财务各方面的综合知识能在企业构建新业务上能提出重要建议及流程搭建，我想都会有加薪或更上一层楼的机会吧。不过这也要看各企业平台是否能为大家提供这样的机会。

猎头网（http://www.haolietou.com ）认为“面对低迷的经济走势，财务认识的职场的竞争也变得愈发残酷和激烈，该如何逆境谈加薪”要从自身做起：
1、扩大自己的知识面，如财务人员不但只会做账，要学会为公司投资、融资作策划，学习公司法、合同法等相关业务知道，来降低公司的一系列风险。
2、学会管理，参与管理，学会与人打交道。
3、学会“应急”能力的处理。
我相信，我们财务人员各方面能力得到提升后，你的收入肯定会增加。